【劳动力使用价值的特殊性是什么】劳动力是商品经济中一个特殊的商品，其使用价值具有不同于其他商品的独特之处。理解劳动力使用价值的特殊性，有助于我们更深入地认识资本主义生产关系和劳动价值理论的本质。
一、
在马克思的劳动价值论中，劳动力被定义为“人的身体即活的人体中存在的、每当人生产某种使用价值时就运用的体力和智力的总和”。与其他商品不同，劳动力的价值由维持劳动者及其家庭生存所需的生活资料的价值决定，而它的使用价值则体现在它能够创造比自身价值更大的价值，即剩余价值。
劳动力的使用价值之所以特殊，主要表现在以下几个方面：
1. 能创造新价值：劳动力在劳动过程中不仅能够再生产自身的价值，还能创造出额外的价值，这是其他商品所不具备的。
2. 价值与使用价值的分离：劳动力的价值由生活资料决定，但其使用价值却可以产生更多的价值，这种分离是资本家剥削的基础。
3. 主观能动性：劳动力具有主观能动性，劳动者可以根据自己的意愿选择劳动的方式、强度和时间，这使得劳动力的使用价值具有不确定性。
4. 不可储存性：劳动力不能像商品一样被储存起来，一旦失去劳动机会，其使用价值就会丧失。
5. 与劳动者人身不可分割：劳动力依附于劳动者本身，无法脱离劳动者独立存在。
这些特性使得劳动力成为一种特殊的商品，在商品经济中扮演着独特而关键的角色。
二、表格展示
| 特点 | 内容说明 |
| 创造新价值 | 劳动力在劳动过程中不仅能再生产自身价值，还能创造额外价值（剩余价值） |
| 价值与使用价值分离 | 劳动力的价值由生活资料决定，但其使用价值可产生更多价值 |
| 主观能动性 | 劳动者的意志、技能、态度等影响劳动效果，使使用价值具有不确定性 |
| 不可储存性 | 劳动力无法像商品一样储存，劳动时间一旦过去，使用价值即消失 |
| 与劳动者人身不可分割 | 劳动力依附于劳动者个体，无法独立存在或转移 |
通过以上分析可以看出，劳动力的使用价值之所以特殊，是因为它不仅是价值的源泉，更是资本主义生产关系中剩余价值产生的基础。理解这一点，有助于我们更全面地把握劳动与资本之间的关系。